2023/04/25

「記録簿だけじゃないデータ出力が魅力」明和海運様 導入事例

船員向け労務管理システム『TRANS-Crew』（トランスクルー）をご利用頂いている「明和海運株式会社」様の導入事例をお知らせ致します。 明和海運の創業は1956 年（昭和31年）。 燃料油輸送からスタートし、石油液化ガス輸送及びケミカル輸送への 事業拡大と充実を図り、みなさんの生活になくてはならない製品から 人類の夢を実現するために役立つ高度な技術を支える製品まで、その 材料となる石油化学製品を、半世紀を超えて海上輸送してきました。 約20隻のケミカルタンカーを運航（シェア約10%）し、業界トップ シェアを維持しながら、安全・安定輸送と供給を続けています。【導入隻数】6隻【利用船員数】約50名 ＜明和海運様からの声＞ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 『記録簿だけじゃない、様々な切り口でのデータ出力が魅力。 体験版の利用中、機能要望へのAISの実現対応が素早かった。 オペレーター向けの運航管理システム※を持っているため、 今後の他システムとの柔軟なデータ連携に期待。さらに価格は、 他社と比較し、リーズナブルだった』 ※運航管理システム「TRANS-Operator」 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜『TRANS-Crew』導入決定の理由＞ ①「労務管理記録簿」の出力だけで無く、エクセルへのデータ出力が　　 優れていた。船員の基本情報や乗船期間、船別の労働・作業一覧など ②「運航スケジュール」の登録が可能 運航スケジュールを予め登録することで、船員は運航スケジュールに　　 沿った作業内容を入力できるため、ミスが減り格段に入力がしやすい ③船員の配乗データとのデータ連携に期待。カスタマイズが可能。 AISは運航管理システムを持ち、長年、海運業専門の基幹システムと 労務管理システムを手掛けているため、TRANS-Crewと配乗データとの　　 シームレスなデータ連携による業務効率化を期待 ■■■その他　『TRANS-Crew』の導入事例はこちらをクリック■■■ フェリー会社導入事例「オーシャントランス」様　 船員の労務管理＜導入事例＞【脱エクセル入力！】ハマダ様 船員法改正。栗林商船が導入した新たな「働き方改革」の仕組みとは？ ■本番と同じ機能が使える2ヶ月間の無料体験版を提供中。 →面倒な初期設定も当社が無料で設定代行し、本番と同じ機能、船員情報で 体験版の利用が可能です。 船員向け労務管理（アプリ）システム『TRANS-Crew』に触れてみたい、 他システムと連携したい、海運企業の導入事例を聞きたいなど、 お問い合わせページ、または『TRANS-Crew』専門Webサイトから ご相談ください。 「TRANS-Crew」専門Webサイトはこちらをクリック ＜お問い合わせ先＞ 株式会社エイ・アイ・エス TRANS-Crew事業部 仲村 俊彦 メールアドレス：trans-sales@a-i-s.co.jp 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-3-9 PMO神田万世橋9F TEL: 03-6260-8858 FAX: 03-6260-8857 AISは、ニッポンの海の「働き方改革」を支援します。

2023/04/18

オーシャントランス様　導入事例公開『TRANS-Crew』

船員向け労務管理システム『TRANS-Crew』（トランスクルー）を ご利用頂いているオーシャントランス株式会社様の導入事例を お知らせ致します。【導入隻数】4隻【利用船員数】130名 現在運航中のフェリー船4隻は2016年に一括建造したもので、 省エネ対策として旧船に比較して約20％の燃料使用量を削減、 CO2排出原単位約50％削減を達成。安全運航を大前提として ユニークな発想で生産性の向上を実現するとともに、 お客さまに信頼され愛されるフェリー会社を目指していきます。 ＜『TRANS-Crew』導入決定の理由＞ 船員の労働時間の入力が直感的でやり易いと感じた。 コスト面も魅力的。船員向けに作られたシステムなので カスタマイズをする必要がない。 ＜導入前の運用/課題＞ 船員の方はカーボン紙を利用し、所定の用紙に手書き。 時間外等の計算も電卓を使って一つ一つ書いていく必要が あり、大きな手間がかかっていた。さらに主任者の確認も 当然にその紙を確認する必要があるので、これもまた負担 となっていた。月1回、入力された用紙をマネージャーが集め、 エクセルの労務管理記録簿に手入力し管理。 ＜『TRANS-Crew』の導入後の効果＞ ①パソコン及びタブレットで入力するので手書きと比較して 　大きく手間を削減できると期待。 ②時間外の計算も自動で行ってくれるのでミス等も大幅に減る。 ③今後、長期に渡り使っていく中で何らかの問題が発生した際は、 　柔軟な対応に期待。今回は労務管理のために導入したが、 　将来的に様々なシステムとデータ連携した業務効率化を希望。 ■■■その他　『TRANS-Crew』の導入事例はこちらをクリック■■■ 船員の労務管理＜導入事例＞【脱エクセル入力！】ハマダ様 船員法改正。栗林商船が導入した新たな「働き方改革」の仕組みとは？ ■本番と同じ機能が使える2ヶ月間の無料体験版を提供中。 →面倒な初期設定も当社が無料で設定代行し、本番と同じ機能、船員情報で 体験版の利用が可能です。 船員向け労務管理（アプリ）システム『TRANS-Crew』に触れてみたい、 他システムと連携したい、海運企業の導入事例を聞きたいなど、 お問い合わせページ、または『TRANS-Crew』専門Webサイトから ご相談ください。 「TRANS-Crew」専門Webサイトはこちらをクリック ＜お問い合わせ先＞ 株式会社エイ・アイ・エス TRANS-Crew事業部 仲村 俊彦 メールアドレス：trans-sales@a-i-s.co.jp 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-3-9 PMO神田万世橋9F TEL: 03-6260-8858 FAX: 03-6260-8857 AISは、ニッポンの海の「働き方改革」を支援します。

2023/04/04

＜内航＞海運企業様からの声を反映した新機能続々リリース！

『TRANS-Crew』を利用されている＜内航＞海運企業様からの声をもとに 追加された新機能をお知らせ致します。 ■＜内航＞海運企業様からの声① ＜陸上から船内へ情報発信をしたい！＞ 陸上から船内へ知らせたい内容を伝言版で通知。 『TRANS-Crew』ログイン後、トップページに陸上からのお知らせ内容が表示されるので、すぐ簡単に確認が可能です。 ＜社内からのお知らせ＞＜社内からのお知らせ設定画面＞   ■＜内航＞海運企業様からの声② ＜深夜勤務時間を表示したい！＞ 「労務管理記録簿」には表示は無いですが、 船員の給与計算や勤怠管理の観点から「深夜勤務時間」を 表示したいとの声が多く、「深夜勤務時間」の集計・確認ができます。 ＜深夜労働時間の集計・表示＞   ■＜内航＞海運企業様からの声③ ＜労働時間のアラートを自由に設定したい＞ 法令違反になる前に、事前に会社で決めたアラート基準値を設定し、 長時間労働を事前に検知します。 ＜アラート一覧画面＞＜アラート設定画面＞   その他、給与計算システムや配乗登録との連携、動静入力 など、みなさまから追加機能のご要望やご意見など ありましたら、お電話、またはお問い合わせフォームから 気軽にご相談ください。 ※60日間の体験版＜無料＞提供中！ ＡＩＳは、ニッポンの海の「働き方改革」を支援します。